Обзор статистики зарплат профессии "Мастер производственного обучения в Казахстанe"

Обязанности: Организация и проведение обучения Требования: Умение работать с документами Знание токарного и фрезерного станка Высшее техническое образование Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РК; Своевременная выплата заработной платы; График работы 5\2 - с 08.00 до 17.00 Заработная плата по итогам собеседования. Развозка; Звонить в рабочее время

Атырауская область, Жылыойский район

Атырауская область, Жылыойский район

Атырауская область, Жылыойский район

Туркестанская область, Созакский район, с.Тасты

осуществление руководства возглавляемым производственным участком; распределение работ между механиками; осуществление выходного контроля автомобилей после ремонта; контроль соблюдения сроков выполнения ремонта; обеспечение выполнения плановых заданий в установленные сроки; ведение табеля работы производственного персонала; организация повышения квалификации и обучения производственного персонала; обеспечение сохранности и поддержание в исправном состоянии оборудования цеха; проведение инструктажа и контроль за соблюдением работниками слесарного, кузовного и специализированных цехов правил и норм охраны труда и техники безопасности, соблюдение производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.

Костанайская область, г. Костанай

Обязанности: полное ведение бухгалтерского и налогового учета; подготовка и сдача налоговой и статистической отчетности; подготовка отчетов для руководства; исчисление налогов и взносов; начисление заработных плат; подготовка и учет первичных документов; подсчет средств, материальных ценностей компании, затрат на производство, и денежный результат деятельности компании, учет реализации продукции и т. д.; ведение кассы; проведение сверок с клиентами и поставщиками. Требования: опыт работы от 3-х лет; высшее образование в сфере финансов; опыт работы бухгалтером в одном лице; уверенный пользователь 1С-Бухгалтерия 8.3, Excel, продвинутый пользователь ПК; знание законодательства о бухгалтерском учете, налогового законодательства; умение оперативно выполнять работу, внимательность аккуратность и при обработке документов; ответственность, коммуникабельность, клиентоориентированность, стрессоустойчивость. Условия: гр. работы 5/2, с 9-00 ч. до 18-00 ч.; официальное трудоустройство; уютный офис в центре города, оборудованное рабочее место; возможность обучения за счет компании.

Требования: среднее техническое образование.График работы: 5/2, с 08.00 до 17.00. Условия: питание за счет компании 50%. Трудоустройство согласно ТК РК. Стажер, практикант (опыта нет). Обязанности: контроль и проверка опалубки на дефектность, контроль и проверка армирования изделий, контроль геометрии на каждое изделие, контроль и качество продукции, приемка изделий и прочее.

Мультибрендовый завод по производству легковых автомобилей китайских марок HAVAL, CHERY, CHANGAN (дочернее предприятие «Астана Моторс» Astana Motors) в Индустриальной зоне города Алматы объявляет конкурс на замещение вакансии Тренера по производственному обучению. Обязанности: Разрабатывать программу обучения для сотрудников департамента обеспечения качества и поддержание программы в актуальном состоянии Разрабатывать план обучения и переаттестации сотрудников департамента обеспечения качества Обучать и подготавливать сотрудников завода для выполнения операций по контролю качества Оценивать уровень знаний и навыков сотрудников участка Поддерживать обучение и развитие персонала(Зона базовых навыков; Аттестованный сотрудник); Внедрять принципы бережливого производства; Изучать и анализировать текущие производственные процессы и операции для выявления областей, требующих улучшения и оптимизации; Оценивать и внедрять новые технологии, производственные методы и инновации для улучшения производственных процессов; Взаимодействовать с другими отделами компании, такими как инженерное, логистика, снабжение, для совместной работы над улучшением производственных процессов; Вести отчетность о выполнении целей и результативности производственного развития, а также представление результатов руководству цеха. Следить за работоспособностью вверенного оборудования и инструмента Требования: Высшее образование (техническое или экономическое) – будет преимуществом или среднее профессиональное Опыт работы на руководящей позиции не менее 2 лет /управление коллективом от 10 человек; Опыт работы в отделе качества на автомобильном производстве Опыт оценки качества автомобиля с точки зрения клиента (шумы, управляемость, воспринимаемое качество, комфорт эргономика и др.) Знание процессов производства автомобиля и понимание видов дефектов, которые могут возникать Опыт проведения обучении и оценки навыков сотрудников Продвинутый пользователь MS Office (Excel, Power Point, Outlook); Уровень разговорного английского языка не ниже Intermediate - преимущество; Навыки работы с технологической документацией; Знания основ lean production Знание 7ми потерь производства и опыт работы с ними Условия: Предлагаемые условия: Официальное оформление по ТК РК; Возможность карьерного роста; Корпоративное обучение; Предоставление материальной помощи при личных событиях; Скидки на абонементы в фитнес; Медицинское обслуживание; Корпоративная связь; Дружный коллектив.