Мы используем cookies для улучшения опыта пользователей, анализа трафика и показа подходящей рекламы.
Подробнее Принимаю
Введите должность

Обзор статистики зарплат профессии "Старший матрос в Казахстанe"

Получать информацию со статистикой на почту

Обзор статистики зарплат профессии "Старший матрос в Казахстанe"

262 201 ₸ Средняя зарплата в месяц

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Старший матрос в Казахстанe"

Валюта: KZT USD Год: 2024
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Старший матрос в Казахстанe.

Распределение вакансии "Старший матрос" по областям Казахстанe

Как видно на диаграмме, в Казахстанe наибольшее количество вакансий профессии Старший матрос открыто в Алматы. На втором месте - Нур-Султан (Астана), а на третьем - Восточно-Казахстанская область.

Рекомендуемые вакансии

Старший Консультант группы по совершенствованию налоговой функции
EY (Ernst & Young), Алматы
Старший консультант участвует в проектах по сопровождению перехода налогоплательщиков на горизонтальный мониторинг и по повышению эффективности работы налоговых подразделений. В рамках проектов старший консультант организует выполнение задач по автоматизации налогового учета и совершенствованию системы внутреннего контроля собственными силами и / или с привлечением консультантов. Обязанности: Автоматизация налогового учета: Разработка технической документации на автоматизацию налоговых процессов и контролей. Участие в методологических проектах по разработке моделей данных для целей реализации ИТ-решений по автоматизации налогового и бухгалтерского учета. Анализ полноты аналитик регистров бухгалтерского и налогового учета и разработка методологических рекомендаций по доработке и унификации регистров налогового учета, в том числе для целей автоматизации налогового учета в рамках действующего законодательства Республики Казахстан. Описание способов отражения представления данных в хранилище первичных документов, способов их привязки к регистрам бухгалтерского и налогового учета. Руководство и ведение проектов (PMO). Совершенствование системы внутреннего контроля: Описание процессов формирования налоговой отчетности компании на основании существующих регистров бухгалтерского и налогового учета. Описание рисков и контрольных процедур в рамках налогового и бухгалтерского учета. Руководство и ведение проектов (PMO). Требования: Высшее образование (бухгалтерский учет, юридическое, менеджмент, экономическое, финансовое или техническое). Релевантный опыт практической работы не менее 3-х лет в области налогообложения, налогового консультирования, аудита, системы внутреннего контроля, бухгалтерского учета, автоматизации учетных процессов (опыт в Big4 будет преимуществом). Знание налогового и бухгалтерского законодательства Республики Казахстан (навыки ведения налогового и бухгалтерского учета в ERP-системах будет преимуществом). Понимание требований налогового законодательства Республики Казахстан к структуре регистров налогового учета и дополнительных отчетных форм/документов, предоставляемых в налоговый орган; Понимание взаимосвязи показателей бухгалтерской отчетности / аналитик бухгалтерского учета с налоговой отчетностью / регистрами налогового учета. Умение анализировать и оценивать информацию (в том числе бизнес-процессы, договоры и нормативные правовые акты), выявлять причинно-следственные связи, делать объективные выводы и выявлять риски в бизнес-процессах. Способность оценить недостатки и дефекты регистров налогового учета / регистров бухгалтерского учета / дополнительных отчетных форм будет преимуществом. Опыт подготовки регламентирующих и методологических документов в области налогообложения, системы управления рисками и внутреннего контроля будет преимуществом. Опыт разработки регистров налогового учета либо рекомендаций по их изменению/адаптации под бизнес-процессы налогоплательщика, требования налогового учета и налогового контроля будет преимуществом. Навыки разработки технического задания на автоматизацию бизнес-процессов будет преимуществом. Знание MS Visio, Aris, MS Excel, SQL, MS Sharepoint и др. подобных приложений будет преимуществом. Знание принципов работы учетных систем (1С, SAP ERP, Axapta и др.) Опыт ведения деловых переговоров и выступлений. Знание английского языка на уровне intermediate. Организаторские навыки. Нацеленность на результат. Способность работать в режиме многозадачности и сжатых сроков.
Старший ГБР (Вахта)
, Тараз
Требуются старшие охранники ГБР на вахту 30/30 (с проживанием, питанием и проездом за счет средств Работодателя) Требования: Образование средне-специальное и стаж работы в охранных структурах не менее 3-х лет, Водительское удостоверение и стаж вождения не менее 5 лет, Свидетельство о прохождении подготовки по программе «Охранник предприятия, оказывающего услуги по охране имущества юридических и физических лиц, включая при его транспортировке». Обязанности: Патрулирование территории месторождения на автотранспорте Работодателя (автомобили новые 2017 года), Обеспечение сохранности имущества Заказчика, Принятие мер к недопущению на территорию посторонних, Выполнение охранных мероприятий на территории Заказчика, Соблюдение требований по безопасности, обеспечение надлежащей эксплуатации и сохранности автомобилей Работодателя, безаварийное вождение. Условия: Режим работы: вахта (30/30) в Кызылординской области, Проезд, проживание, питание, спец.форма за счет средств Работодателя, Оформление согласно Трудового Кодекса РК, Стабильная заработная плата. ЗВОНИТЕ с понедельника по пятницу с 9.00 до 18.00
Старший советник по соблюдению требований участников
Smart Solutions Personnel, Алматы
Обязанности: Обучать, обучать и предоставлять рекомендации Участникам, чтобы Участники могли продвигать/вести свой бизнес этично и справедливо; деятельность включает, помимо прочего, посещение клубов здорового образа жизни в ответственных регионах/локациях, проведение тренингов/презентаций на мероприятиях (во время командировки или на месте)/встреч дистрибьюторов/членов/WebEx, предоставление коучинга по телефону и/или лично, участие в собраниях S&P, проверка материалов дистрибьюторов/членов и этические викторины.Обработка жалоб от участников/клиентов/внутренних и внешних сторон путем ответа на входящие звонки, электронные письма, письменные формы/письма, запросы AER/SAER и запись в системе HCM в соответствии с SLA.Отвечает за общую процедуру обработки досье, включая, помимо прочего, управление досье в системе MPC, исследование, расследование, документирование, а также устное/письменное/личное общение с Членом для решения проблем и, возможно, решения проблем. юридические и внешние стороны.Быть осведомленным и быть в курсе Правил поведения Участника, Плана бизнес-маркетинга, прав интеллектуальной собственности Nutrition и местных нормативных требований, чтобы поддерживать запросы Участников и обучать Участников вести бизнес в соответствии с внутренними и внешними правилами/законами.Проводить упреждающие исследования с целью минимизировать потенциальные нарушения, связанные с предпринимательской деятельностью Участника, включая, помимо прочего, проверку Интернета, социальных сетей и/или любых средств массовой информации, создание внутренних отчетов для анализа тенденций деятельности Участника, покупку продуктов из подозрительных каналов и/или работу с внешние агентства.Обработка и координация посещений и расследований Тайного покупателя в ответственных регионах.Сотрудничество с сотрудниками SS&S в целях поддержки развития этики местного бизнеса, присоединения и реагирования на претензии Участников в чатах.Выполните все канцелярские обязанности, связанные с файлами дела или командными обязанностями, включая, помимо прочего, переписку, электронную почту, звонки, подготовку отчета и регистрацию.Посещать и поддерживать корпоративные мероприятия членов в соответствии с указаниями. Требования: Минимум степень бакалавра в соответствующей области.Опыт обслуживания клиентов.Минимум один год на должности советника.Отличные навыки обработки звонков или обслуживания розничных клиентов.Хорошее знание MS Office.Продвинутое владение английским языком.Сильные логические, аналитические навыки и навыки решения проблем, а также способность точно и точно обобщать и представлять ключевую информацию.Опыт работы в многоуровневом маркетинге или в сфере соблюдения требований, расследований или в юридической сфере является плюсом. Условия:График работы 5/2, 8 часов в день.Дотация на питание.Годовой бонус.ДМС – после испытательного срока (3 мес).Продукция компании со скидкой 50%. mailto:[email protected]
Старший библиотекарь
KIMEP, Алматы
Должность: Старший библиотекарь Департамент: Офис по Академическим Вопросам Отделение: Библиотека/Отдел обслуживания Непосредственный руководитель: Руководитель подразделения / Директор__________________________________________________________________________________Цель учреждения позиции: Несет ответственность за использование и сохранность коллекции. Основные служебные обязанности: Старший библиотекарь• Знакомит посетителей с правилами пользования библиотекой;• Поддерживает порядок среди посетителей в читальн зале;• Оказывает помощь посетителям в нахождение необходимого материала;• Проводит консультации по пользованию библиотечным онлайн каталогом;• Производит выдачу и возврат книг с помощью автоматической системы;• Консультирует посетителей по оплате депозита, ночного абонемента, штрафов;• Составляет расписание и наблюдает за доступом к специальным коллекциям (мультимедиа, периодика, справочная литература);• Следит за состоянием коллекции: порядок на полках (соблюдение классификации, отбор книг на переплет и другой ремонт, санитарная обработка)• Проводит статистику по пользованию библиотекой (количество посетителей выдаваемый на руки материалы и т.д.)• При необходимости заменяет сотрудников в других отделах обслуживания (справочной отдел, периодика, мультимедийный зал, резервный фонд, центр по аренде учебников);• Ведет работу с задолжниками• Постоянно работает над повышением квалификации;• Несет солидарную материальную ответственность;• Выполняет другие поручения непосредственного руководителя.• Несет ответственность за отдел в отсутствии менеджера• Выполняет функции специалиста-предметника в области закрепленной за ним руководителема) Оценивает использование коллекции по закрепленным за ним предметамб) Дает оценку новым наименованиям для развития коллекции по закрепленным предметамв) Поддерживает связь с преподавателями, ведущими эти предметыг) Заведует частью резервного фонда по закрепленным предметам Минимальные навыки: Степень бакалавра или равноценное образование, опыт работы в библиотеке или в академической сфере, навыки работы на компьютере: электронная почта, Word, Excel, базы данных, поиск в Интернете, знание русского, английского языков. Предпочтительные навыки: Продвинутое образование или продолжение обучения в сфере библиотековедения; библиотечный или другой опыт (в сфере торговли) приобретения печатных и / или электронных материалов, каталогизация материалов; навыки работы на компьютере: умение работать с базами данных на CD-ROMах и в режиме онлайн, библиотечные автоматизированные системы, поиск в Интернете, веб дизайн и поддержка; знание казахского и других языков.
Старший консультант (Global Mobility/PCS)
EY (Ernst & Young), Алматы
Старший консультант (Группа по международному перемещению сотрудников и обслуживанию частных клиентов/Global Mobility/PCS) Обязанности: Устные и письменные коммуникации с казахстанскими и международными клиентами; Расчет налогооблагаемой базы и индивидуального налога с различных видов доходов (включая сделки с ценными бумагами, вознаграждения, дивиденды и тд). Составление налоговых деклараций для частных клиентов согласно требованиям текущей системы налогообложения (включая всеобщее декларирование); Обучение, делегирование и проверка работы, выполненной младшими сотрудниками; Участие в построении эффективной команды для успешной реализации проектов (мониторинг нагрузки, оценка работы младших коллег и участие в найме); Изучение и постоянное углубление знаний в области налогообложения физических лиц (включая международное законодательство) и миграционного законодательства, а также по иным смежным вопросам; Проведение исследований различных вопросов законодательства, в том числе касающихся интерпретации и практического применения текущего казахстанского и международного законодательств; Устные и письменные коммуникации с казахстанскими налоговыми органами; Обучение младших сотрудников, включая проведение различных технических тренингов; Требования: Опыт работы в роли консультанта по налогообложению физических лиц, вопросам международного перемещения сотрудников не менее 2-3-х лет; Владение английским языком на уровне Upper-Intermediate; Уверенное пользование ПК (программы Excel, PowerPoint, Word); Хорошие навыки коммуникации; Умение организовать работу нескольких людей и эффективно работать в команде; Умение эффективно управлять рабочим временем и мультизадачность; Хорошие аналитические способности; Способность к обучению.
Старший специалист по продажам (г.Усть-Каменогорск)
Kcell, Усть-Каменогорск
Старший специалист по продажам (АО г.Усть-Каменогорск) Обязанности: Привлекает клиентов к приобретению продукции, услуг компании с использованием доступных и актуальных техник продаж. Консультирует и предоставляет клиентам информацию об оказываемых компанией услугах и тарифах, проводимых маркетинговых и иных акциях. Выполняет установленные KPI по продажам и качеству предоставления услуг. Подготавливает и предоставляет непосредственному руководителю отчётность по продажам продукции и услугам установленной формы и другую запрашиваемую информацию. Выезд в командировки. Работа в базе данных. Квалификационные требования: Образование: высшее, неоконченное высшее, средне-специальное; Предпочтителен опыт работы в сфере обслуживания, с навыками продаж (не менее 1 года) Отличное знание ПК; Знание русского и казахского языка обязательно. Плюсы для вас: Достойный оклад + бонусы по результатам выполнения KPI; Возможности профессионального и карьерного роста; Полное соответствие ТК РК; Медицинская страховка; Компенсация затрат на мобильную связь.
Старший официант и официант на зону отдыха "Альпийская Роза"
, Алматы
Требуется официант в горно-туристический комплекс "Альпийская Роза" по дороге на Большое Алматинское озеро с проживанием и питанием на территории комплекса за счет работодателя; Старший официант 100 000 тг. за 15 дней + проценты %. (в среднем на руки 120 000 тг чистыми за 15 дней ) Рядовой официант 80 000 тг. за 15 дней + проценты %. (в среднем на руки 100 000 тг чистыми за 15 дней ) Обязанности: сервировка стола, знание приготовления блюд; принимать заказы от посетителей; подача блюд; поддерживать чистоту в зале. Требования: внимательность, аккуратность, трудолюбие, чистоплотность; коммуникабельность; знание сервировки стола и этикета; знание меню; умение работать с посетителями. Условия: проживание и питание на территории комплекса за счет работодателя; график работы по вахтовому методу, 15 рабочих дней/ 15 дней выходных; работа и проживание в курортном месте в горах;
Старший юрисконсульт
Народный банк Казахстана, Усть-Каменогорск
Старший юрисконсульт стоит на защите правовых интересов Банка и его Клиентов.Работа нашего Старшего юрисконсульта включает в себя много разноплановых задач – составление договоров, проведение юридической экспертизы документов и подготовка заключений, ответов на запросы государственных органов. Если Вы отлично ориентируетесь в законодательстве и хотите развивать свои компетенции разбирая сложные кейсы, то присоединяйтесь к нашей команде! Мы ожидаем, что:- у Вас высшее юридическое образование- у Вас есть опыт работы по специальности не менее 2-ух лет- у Вас высокий уровень знания гражданского и банковского законодательства РК Мы предлагаем: - официальное трудоустройство- работу в команде профессионалов- привлекательную оплату: стабильный оклад и ежегодные бонусы по показателям работы- оплачиваемый трудовой отпуск 26 дней- дополнительные льготы и забота компании о сотрудниках Добро пожаловать в команду профессионалов крупнейшего Банка страны!
Старший специалист по работе с клиентами
, Кокшетау
Старший специалист по работе с клиентами
Старший кондитер
, Актобе, Батыс -м-н
В кондитерскую на Батыс 2 СРОЧНО!!! требуется КОНДИТЕР (предпочтение проживающим на Батыс). Оклад от 100-130 тыс.тенге и выше + премия (2/2)- желание работать и трудолюбие- выпечка коржей, работа с мелкой выпечкой- опыт приветствуется (+обучение)- 2/2, с 08.00 утра до 20.00 ч.- обед, развозка (в пределах города)- стабильная ЗП, оформление (пенсионные)- хороший коллектив, новое оборудование- зарплата 1 р.в месяц, аванс