Работа Руководитель службы персонала в Казахстанe, вакансии Руководитель службы персонала в Казахстанe, зарплата от 300000

Директор по персоналу (HRD) Один из самых крупных холдингов - производителей продуктов питания в Республике Казахстан В состав холдинга входит: самый крупный в республике мясоперерабатывающий комбинат (производит ...

Ты ищешь не просто работу, а место, где ты сможешь реализовать свои амбиции и расти по карьерной лестнице? Мы ищем HR бизнес партнёра – пройди онлайн-собеседование и мы свяжемся уже в течение пары часов! ...

Ищем опытного HR специалиста для работы в нашей команде! Обязанности: Рекрутинг и Хантинг нового персонала Создание кадрового резерва: подбор специалистов, ТОПов, ИТР, производства ( полный ...

Молодая компания, успешно развивающая образовательные услуги в премиум сегменте, приглашает Директора по персоналу. Работа в удаленном формате, командировки. Мы ищем людей с опытом работы в ...

Здравствуйте, уважаемый соискатель! Вы обратились в компанию “Top Service Group”. Наша компания оказывает Клининговый ...

АЛИДИ - крупная международная дистрибьюторская компания. Сегодня АЛИДИ имеет филиалы в России, в Республике Беларусь и в Республике Казахстан. В нашей команде более 11 тысяч сотрудников. Многоуровневая система обучения позволяет ...

Обязанности: Осуществление руководства деятельностью Отдела/Сектора, рациональное распределение функциональных обязанностей между его работниками. Обеспечение контроля своевременного исполнения ...

Обязанности: Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами Директора Компании. Формирует и ведет личные дела работников, ...

Металлоторговая компания приглашает на работу Начальника отдела по работе с персоналом Обязанности: Управления кадровым делопроизводством; Подбор и адаптация персонала; ...

Обязанности: 1. Разработка кадровой политики компании; 2. Проведение исследований, разработка и реализация комплекса планов и программ по работе с персоналом с целью привлечения и закрепления в Компании работников, ...