Подписаться
Работа Начальник технического отдела в Казахстанe, вакансии Начальник технического отдела в Казахстанe, полная занятость
Получать новые вакансии на почту
Вы будете получать самые свежие вакансии на почту Начальник коммерческого отдела относится к категории руководителей. На должность начальника коммерческого отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (экономическое, юридическое) образование, опыт ...
960000-1480000 ₸
Астана
РентРоп
RENTROP – прибыльный международный сервис по аренде руководителей отделов продаж запускается в Казахстане! Отбираем лучших РОПов для управления продажами в разных бизнесах и странах. С 2017 года реализовано ...
960000-1480000 ₸
Алматы
РентРоп
RENTROP – прибыльный международный сервис по аренде руководителей отделов продаж запускается в Казахстане! Отбираем лучших РОПов для управления продажами в разных бизнесах и странах. С 2017 года реализовано ...
1000000-1300000 ₸
Астана
GSD
Вакансия открыта в городе Костанай Обязанности: - Техническое руководство строительством. - Подготовка и оформление договоров с заказчиками и субподрядчиками. - Проверка ...
Обязанности: Продажа насосного оборудования и трубопроводной арматуры; Консультирование клиентов касательно характеристик продукции; Участие в выставках, презентациях, переговорах; ...
В состав компании входят два завода по выпуску полимерной продукции инженерной сантехники и розничная сеть из 38 филиалов. Руководитель цифровой трансформации График работы 6/1 с 08:30 до 18:00. ...
1000000 ₸
Алматы
AS Contract group
Компания по оптово-розничной торговле бытовой техники, электроники и других товаров оффлайн и онлайн требуется Управляющий Директор в отдел маркетинга. Нам нужен активный и опытный Руководитель, которому ...
900000-1200000 ₸
Алматы
Галерея Новостроек
Компания "Галерея Новостроек" – Ваш надежный проводник в мир успешной недвижимости! Откройте для себя мир инноваций и возможностей с компанией, которая не просто следует за трендами, а создает их! С 2018 года ...
900000-1000000 ₸
Алматы
Medeu Park Hotel
Обязанности: Создание эффективной системы управления кадрами и социальными процессами в Компании, обеспечивающей условия для инициативной и творческой деятельности работников с учетом их индивидуальных особенностей ...
Мы используем файлы cookies, чтоб люди быстрее находили работу на Trud.com. Находясь на нашем сайте, вы соглашаетесь с использованием cookies.