Обзор статистики зарплат профессии "Деловод в Атырау"

Функциональные обязанности: Руководит персоналом при обслуживании/ремонте всех электрических/электронных установок, механизмов, систем автоматизации и DP, навигационного и коммуникационного оборудования и т.д. Имеет полномочия остановить любое лицо, совершающее небезопасное действие. Основные обязанности: Обслуживание вертолетной и административной связи. Проверка соответствия и совместимости электрооборудования компании или клиента, размещенного на борту, с электропитанием судна. Проверка соответствия вышеуказанного оборудования правилам, нормам и стандартам для электрооборудования. Поддержание запаса запасных частей для электрического/электронного оборудования. (критические запасные части) Ведение подробного журнала, в который заносятся все данные о техническом обслуживании. Техническое обслуживание DP. Система планового технического обслуживания и последующие действия. Способность оказывать эффективную помощь во взаимоотношениях между морским и проектным персоналом. Способность к эффективному и внятному общению на всех уровнях. Отличная способность осуществлять и контролировать плановое техническое обслуживание электронного оборудования. Отличная способность обеспечивать устранение последствий сбоев, затрагивающих электронное оборудование, особенно DP и коммуникационное оборудование. Оптимизация расходных материалов и запасов. Стимулирование электротехнического персонала к соблюдению целей и требований систем управления охраной труда, промышленной безопасностью и охраной окружающей среды. Усиливать и укреплять культуру в области ОТ, ПБ и ООС при любой возможности в ходе выполнения работ и проектов. Продвигать правильное поведение в области ОТ, ТБ и ООС личным примером. Принимать меры по всем вопросам охраны труда, промышленной безопасности и охраны окружающей среды, доведенным до их сведения, и докладывать руководителю о любых вопросах, которые они не в состоянии устранить. Обеспечивать надлежащую подготовку, компетентность и полномочия подконтрольного персонала для выполнения операций, которые они должны выполнять, а также информировать их обо всей необходимой информации для обеспечения их здоровья и безопасности. Проводить соответствующий вводный инструктаж. Обеспечивать безопасные условия труда для находящихся под их контролем сотрудников. Оказывать содействие в проведении всех проверок безопасности, чтобы поддерживать рабочее место в безопасном и аккуратном состоянии. Обеспечивать, насколько это практически возможно, отсутствие потенциальных опасностей на рабочем месте. опасностей. Следить за проведением оценки рисков. Оценивать процессы и виды деятельности на предмет наличия опасностей. Оценивать, регистрировать и контролировать последующий риск до допустимого уровня. Соблюдать процедуры действий в чрезвычайных ситуациях, применяемые на рабочем месте. Обеспечивать знание и понимание персоналом аварийных процедур. Содействовать эффективному двустороннему общению с персоналом по вопросам ОТ, ПБ и ООС. Проводить инструктажи и совещания по технике безопасности перед началом работы. Присутствовать на совещаниях по ОТ, ТБ и ООС и обеспечивать участие персонала. Обеспечивать использование и поддержание в рабочем состоянии всех предусмотренных средств безопасности, ношение защитных средств, соблюдение правил безопасности и выполнение требований охраны труда. ношение защитных средств, соблюдение правил безопасности и применение безопасных методов работы. Обеспечивать надлежащее использование, проверку и эффективное техническое обслуживание оборудования. Сообщать и расследовать все несчастные случаи и опасные происшествия, включая экологические инциденты в зоне ответственности. Обеспечивать выполнение работ в соответствии с законодательством в области охраны труда, промышленной безопасности и охраны окружающей среды, а также политикой, планами и процедурами компании. Обеспечивать информирование работников, находящихся в зоне ответственности, обо всей необходимой информации для обеспечения их здоровья и безопасности, а также защиты окружающей среды. Требования: Сотрудник по морской электроавтоматике Сертификация STCW 2010. Сертификат по обслуживанию DP. Действующее медицинское свидетельство. Приятное расположение духа и способность при необходимости проявлять авторитет. Навыки четкой и эффективной устной и письменной коммуникации на английском языке. Опыт работы с электронным оборудованием на борту судна. Доскональное знание и понимание основной дисциплины и периферийных предметов. Сильные навыки координации, организации и связи, а также способность искать и добиваться. Способность искать и находить консенсусные решения сложных вопросов. Способность оказывать эффективную помощь во взаимоотношениях между морским и проектным персоналом. Способность к эффективному и внятному общению на всех уровнях. Отличная способность осуществлять и контролировать плановое техническое обслуживание электронного оборудования. Отличная способность обеспечивать устранение последствий сбоев, затрагивающих электронное оборудование, особенно DP и коммуникационное оборудование. Оптимизация расходных материалов и запасов. Условия: Фактическое место работы: Абу-Даби (ОАЭ); График 6/1; Оклад около 40 USD (долларов)/День; Проживание и питание оплачивается компанией. Подходит для всех городов Казахстана.

Обязанности: Осуществлять планирование деятельности вверенной категории товаров для эффективного снабжения Компании ТМЦ. Осуществлять своевременное обеспечение закупки товаров и услуг у поставщиков в пределах заданного цикла времени и согласованной стоимости при соблюдении наилучшего соотношения цена/качество/количество/исполнение. Осуществлять поиск, оценку и анализ новых и/или альтернативных поставщиков для закупок товаров и услуг для поддержания закупок на уровне текущих условий рынка. Осуществлять поиск поставщиков, ориентируясь на качество предлагаемых товаров, цену, сроки поставок, благоприятные условия поставок. Осуществлять контроль поставщиков и отслеживание работы на предмет соответствия согласованным условиям контракта. Осуществлять проведение переговоров по обеспечению наиболее выгодного качества,стоимости, услуг, условий оплаты и соотношения сроков выполнения заказов Компании. Осуществлять подготовку контрактов, взаимодействие со всеми вовлеченными подразделениями, обеспечение соответствия обязательств всем юридическим требованиям и требованиям Компании. Осуществлять оформление и контроль заказов: заказ продукции, контроль ее оплаты, взаиморасчетов, своевременной отгрузки, корректное ведение необходимого документооборота, связанного с закупочной деятельностью. Осуществлять оформление и поддержку документации по выполнению заявок, заказов на покупку, выбору поставщика и процессу его утверждения, по анализу и утверждения цен. Осуществлять поддержание и своевременное обновление базы поставщиков. Отслеживать качество, брак и недочеты приобретаемого товара и контролировать возврат/замену. Оформлять документацию на получаемые и отправляемые грузы, заказывать контейнеры, другую тару, а также транспортные средства для их доставки. Требования: Высшее образование, предпочтительно в области экономики / финансов / маркетинга. Стаж работы в области снабжения и логистики не менее 2 (двух) лет. Специалист по снабжению должен знать: 1. законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по материально-техническому обеспечению; 2. технический регламент Таможенного союза ТР ТС 021/2011 "О безопасности пищевой продукции"; 3. технический регламент Требования к упаковке, этикированию и правильному нанесению; 4. постановление Правительства РК, о требованиях по нанесению информации на государственном и русском языках на этикетках; 5.СТ РК Знак соответствия, Технические требования и порядок применения и другое. Условия: Официальное трудоустройство; Работа в городе, нормированный график 5/2.

Обязанности: Прием и отработка заявлений работников. Оформление приказов, составление трудовых договоров, формирование личных дел. Работа с табелями Оформление приказов и распоряжений по кадровому делопроизводству. Контроль за соблюдением графика отпусков и рабочих смен. Своевременное оформление приема на работу, увольнений. Исполнение поставленных руководством задач. Знание в Enbek.kz,оформление иностранных граждан Требования: Опыт работы в кадровом делопроизводстве обязателен. Владение казахским и русским языками. Опытный пользователь ПК. Аккуратность, пунктуальность, ответственность. Условия: График работы 5/2, с 09-00 до 18-00 часов. Официальное трудоустройство

Юридическая компания Современная Защита ищет талантливых специалистов в свою Команду для уникального проекта в Казахстане. Преимущества нашей Компании это - технологичность, высокие стандарты сервиса, детальное разделение труда в рамках узкой специализации и повышенная социальная ответственность. Цель компании - обеспечить всех граждан Казахстана качественными и доступными юридическими услугами в сфере снижения долговой нагрузки и банкротства физических лиц. Обязанности: Работа с текущими клиентами компании (ведение CRM системы по действующим клиентам); Контроль над документооборотом (проверка, скан, загрузка документов в CRM); Информирование клиентов о ходе процедур; Работа с CRM системой и офисными программами; Консультирование клиентов в офисе и по телефону. Требования: Коммуникабельность; Чёткое выполнение задач, поставленных руководителем; Свободное владение русским и казахским языком (обязательное требование); Ответственность, внимательность, стрессоустойчивость; Знание базовых офисных программ. Условия: Официальное трудоустройство; Пятидневная рабочая неделя с 10:00 до 19:00; Корпоративное обучение; Работа в комфортном офисе в центре города; Мотивация: стабильный оклад (200 000 тенге на руки) + бонусы; Ежемесячные поощрения, развитая корпоративная культура.

Обязанности: Курирование работы всего офиса Прием входящих звонков Ведение деловой переписки с клиентами и партнерами, рассылка необходимых материалов Требования: Высшее или среднее специальное образование Свободное владение казахским и русским языками Опыт работы на аналогичной должности Уверенный пользователь ПК Грамотная устная и письменная реч Условия: Оформление по ТК РК. График работы 5/2, с 9-00 до 18-00.

Международная юридическая компания LSP Associates открывает вакансию HR специалиста для укрепления нашей дружной команды профессионалов. Мы ищем талантливого специалиста, готового внести свой вклад в развитие нашего персонала и корпоративной культуры. Обязанности: Организовывать работу качественному по подбору и отбору персонала; Организовывать систему кадрового документооборота, осуществлять и контролировать оформления приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами, учет личного состава, хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам; Соблюдать установленные сроки исполнения заданий и поручений; Организовывать обучение персонала, координирует работу по повышению квалификации сотрудников и развитию их деловой карьеры. Проведение адаптации (инструктаж, обучение программам, знакомство коллектива); Доводит информацию по кадровым вопросам и важнейшим кадровым решениям до всех работников. Консультирует руководителей разных уровней по вопросам организации управления персоналом. Принимает участие в планировании социального развития коллектива, разрешении трудовых споров и конфликтов. Соблюдает Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты организации. Требования: Опыт работы специалистом отдела кадров или HR - менеджером Знание методов оценки персонала; Знание казахского, русского и английского языков на продвинутом уровне; Знание ТК РК; Пунктуальность; Самостоятельность и ответственность; Умение работать в команде; Уверенный пользователь ПК и программ MS Office, MS Excel, а также другими офисными программами необходимые для выполнения профессиональных обязанностей; Владение этикой делового общения; Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РК; Стабильная заработная плата; График работы 5/2 с 9:00-18:00 обед с 13:00-14:00; Развозка.

Требуется в офис делопроизводитель.Можно без опыта.График работы: 5/2. 10.00-18.00.Доход 200000 т. Через Народный банк.Пенсионка+медстраховка.Тел. 87789213461

Функциональные обязанности: Непосредственная ответственность за надзор и управление капитаном или палубным отделом, включая навигационное дежурство и стабильность судна, а также надзор за выполнением обязанностей по управлению кухней, питанием и внутренними делами. Основные обязанности: Руководство экипажем палубы в повседневной работе; Предоставление инструкций по безопасности и ознакомительных сведений, для всех вновь присоединившихся к судне; Обеспечение работоспособности всех судов в соответствии с безопасными рабочими методами, политикой и процедурами, входящими в сферу их компетенции; Контроль над безопасной эксплуатацией буровых цепей и бурового оборудования; Обучение и эффективное обучение экипажа палубы, чтобы они могли эффективно и безопасно выполнять свои обязанности; Участие в заседаниях HSE; Следует обеспечить, чтобы состояние готовности судов к чрезвычайным ситуациям оставалось на высоком уровне. Это включает надзор за ведением всех уведомлений по вопросам безопасности, пожарной безопасности и других аварийных станций, списков вызова и любых других применимых уведомлений и их обновление по мере необходимости. Требования: Опыт работы на первом и втором нефтяных месторождениях не менее двух лет и на аналогичных судах не менее шести месяцев; Свободно владеет английским письмом и разговорным языком; STCW белый список: Класс I - Главный помощник капитана II/2; Главный помощник капитана Класса I без ограничений II/2; Условия: Фактическое место работы: Абу-Даби (ОАЭ); Оклад около 190 USD/день; Проживание и питание оплачивается компанией.

Консалтинговая компания "Swift Technical" занимается подбором и предоставлением квалифицированного персонала для крупных российских и международных предприятий различных отраслей промышленности (производство, энергетика, химия, нефтехимия, автомобилестроение, машиностроение и пр.) Сейчас мы находимся в поиске Специалистов по техническому документообороту для нашего клиента - крупной российской инжиниринговой компании (EPC-подрядчик). Работа в г. Санкт-Петербург. Обязанности: Работа с базой данных: загрузка/выгрузка больших объемов документации от подрядных, субподрядных организаций, поставщиков/исполнителей услуг, регистрация трансмитталов, их отправка, контроль выполнения внутренних стандартов и функциональных требований Заказчика в части технического и вендорского документооборота в рамках назначенных проектов/договоров Входной контроль получаемой технической и вендорской документации: проверка на соответствие процедурам, установленным нормам и правилам Регистрация/отправка корреспонденции по проекту, формирование отчетов по движению технической и вендорской документации, актуализация матрицы рассмотрения технической и вендорской документации в системе Взаимодействие с подрядными/субподрядными организациями, поставщиками/исполнителями услуг по вопросам разъяснения функциональных требований Заказчика в части технического и вендорского документооборота Передача технической и вендорской документации на бумажном носителе Заказчику Взаимодействие со смежными структурными подразделениями по вопросам разработки/актуализации документов по направлению деятельности Выполнение поручений руководителя Требования: Знание общих принципов движения административного и технического документооборота Знание порядка обращения с технической документацией на всех стадиях для всех контрактных стратегий (E, Р, С, EP, EPC, EP+C и т.п.) Знание состава предпроектной, проектной, рабочей, вендоровской, исполнительной документации Знание общих требований и правил выполнения проектной и рабочей документации Умение обеспечивать своевременное и качественное выполнение работ в части технического и вендорского документооборота, высокие показатели эффективности Умение планировать и структурировать свою деятельность с учетом приоритетности задач Уверенные навыки работы в программах MS Office, MS Excel – уверенный пользователь Уверенные знания английского языка Условия: Срочный трудовой договор на 2 года (с пролонгацией) Работа в комфортном офисе в г. Санкт-Петербург График работы: офис 5/2 (с 9:00 до 18:00) ДМС предоставляется с первого месяца работы Работа в большой экспертной команде, участие в реализации уникального проекта, возможности для профессионального роста и карьерного развития Конкурентная оплата труда (обсуждается индивидуально по результатам собеседования), релокационного пакета нет, сумма за аренду жилья заложена в заработную плату

Требуется Администратор; организация работы персонала,отчётность,формирование графика; Ответственность, командная работа;условия:доход от 300тыс.тг,доп.бонусы,полный день.Впп 87066405653 Саида