Работа Технолог производства в Атырау, вакансии Технолог производства в Атырау, полная занятость

Обязанности: Разработка и внедрение технологических процессов и рецептур для производства продукции в цехе Контроль за соблюдением технологических процессов, стандартов качества и производственных ...

Обязанности: контроль качества сырья и произведенной продукции; проверка качества готового продукта; контроль соблюдения и обеспечение правильности существующей технологии ...

Обязанности: - Организация и управление производственным процессом энергетического предприятия, связанного с производством тепловой и электрической энергии. - Обеспечение бесперебойного производства, организация ...

Обязанности: Технологическое сопровождение процесса изготовления продукции в производстве в рамках своего направления (сборка-сварка); Разработка технологической документации в соответствии с ЕСТД; ...

Обязанности: проводит все операции, предусмотренные внутренней кредитной политикой, регламентом кредитования, правилами предоставления отдельных видов кредитных продуктов; соблюдает стандарты и инструкции, ...

Внимание! Работа временная, на время кап.ремонта АНПЗ. Обязанности: Подготовка по вопросам охраны труда и техники безопасности, пожарной и газовой безопасности, опыт по разработке проверочных листов, ...

ТОО АРТС – инжиниринговая компания, специализирующаяся на поставках и монтаже климатического оборудования в нефтегазовом секторе. В связи с расширением нам требуется инженер ОВиК Обязанности: ...

Обязанности: осуществление контроля за соблюдением в подразделениях организации законодательных и иных нормативных правовых актов по безопасности и охране труда, проведение работы по установлению ...

Требования: высшее послевузовское профессиональное техническое образование и стаж работы в области информационных технологий не менее пяти лет. Знания PHp, Html. Умение работать с 1с Битрикс. Уметь работать с БД MySql. ...

Обязанности: Кадровое дело производство в полном объеме; Поиск, подбор персонала разного звена; Введение в должность и адаптация новых сотрудников; Построение системы эффективного ...