Работа ТОП менеджмент в Алматы, вакансии ТОП менеджмент в Алматы, полная занятость

Привет! Я ищу энергичного и амбициозного Руководителя отдела продаж Перед тем как ты будешь читать требования, условия, необходимые навыки прочитай пару слов лично от меня - твоего будущего ...

Обязанности:Организация бесперебойной работы мясного и колбасного цехов;Осуществление и контроль за соблюдением технологии, технологических процессов, качеством выпускаемой мясной и колбасной (колбаски гриль) продукции, фасовкой ...

Приветствую, лучший кандидат! Чтобы рассмотреть вас на данную вакансию, важно выполнить действие, описанное в конце вакансии. Мы считаем, что отношение главы компании к своим сотрудникам влияет на рост бизнеса, ...

Обязанности:- Организация работы отдела продаж в сегментах b2c, b2b- Управление менеджерами, обучение, постановка задачи и планов.- Разработка маркетинговых акций, мероприятий и коммуникаций- Мониторинг рынка, подготовка ...

Рассмотрим кандидатов, которые заинтересованы выиграть конкурс на позицию Генерального директора филиала крупной международной торговой компании со своими складами в Кыргызстан (штат более 70 человек) ...

Требования: пользоваться оргтехникой, принтерами, сканерами.Условия работы: официальное оформление, премииОбязанности: обладать знаниями законодательных и нормативных документов, регламентирующие предпринимательскую, ...

Обязанности: Руководство административно-хозяйственной деятельностью торгового центра. Контроль бесперебойного функционирования всех инженерных систем, контроль их состояния (отопление, ...

На склад спортивного инвентаря и рулонных материалов, требуется заведующий, быстро без недостач и излишков отпускающий продукцию. Способный аккуратно заполнять накладные, укомплектовывать и упаковывать готовые изделия, навести и ...

One Vision - это инновационная финтех компания, которая стремится сделать процесс онлайн-платежей максимально удобным и доступным для бизнеса любого размера. Мы предлагаем широкий спектр услуг, включая возможность ...

Обязанности:Контроль подбора и адаптации новых сотрудников, Разработка и внедрение системы мотивации (материальной и нематериальной)Требования:Высшее образование (управление персоналом, юридическое, экономическое, ...