Работа HR специалиста в Алматы, вакансии HR специалиста в Алматы, опыт работы более 5 лет

KPMC Ltd is a start-up between the largest logistics companies in Singapore and Kazakhstan. We are a rapidly growing company that provides transport services and develops the Middle Corridor. Due to the ...

В связи с расширением отдела HR, в нашу команду срочно требуется квалифицированный сотрудник, будет преимуществом, если Вы: Имеете опыт работы на позиции HR более 3-5 лет, желательно с большим штатом сотрудников; Владеете ...

Обязанности: наем новых сотрудников в компанию; создание кадрового резерва; организация стажировок и адаптация новых кадров; мониторинг и анализ рынка труда; создание системы ...

Обязанности: Анализ зарубежного законодательства и составление рекомендаций по комплаенсу. Автоматизация/оптимизация юридических процессов. Составление аналитических отчетов с графикой и ...

Уважаемый соискатель! Наша группа компаний приглашает к себе в команду менеджера по кадровому делопроизводству. У нас есть филиалы в городах Казахстана, есть небольшое производство, общая штатная численность около 160 ...

С целью расширения линейки продуктов, ТОО "SAFEMENT" приглашает к сотрудничеству Менеджера по продажам оборудования. Мы предлагаем крупнейшим горнодобывающим предприятиям комплексные решения систем, оказываем все ...

Обязанности: Управление персоналом группы компаний; Кадровое делопроизводство; Подбор и адаптация сотрудников; Разработка стратегии развития персонала; Формирование и развитие ...

Обязанности: Организация отбора и найма, согласно политик компании, выполнение плана найма; Проведение адаптационных мероприятий для персонала; Обучение, повышение квалификации, проведение ...

Аудиторско-консалтинговая группа компаний BDO Qazaqstan, являющаяся частью международной сети BDO в поисках HR-Директора Функционал: Формирование основ корпоративной культуры, управление ее ...

Обязанности: Осуществляет руководство отделом по управлению человеческими ресурсами и координацию деятельности специалистов отдела; Анализирует состояние рынка труда и планирует потребность Компании в ...