Работа HR менеджер в Алматы, вакансии HR менеджер в Алматы, полная занятость

Деятельность компании - оптовая продажа грузовых и легковых автомобильных шин. Штат 18 человек. Обязанности: Поиск персонала согласно требованиям Проведение первичного телефонного интервью и ...

В связи с расширением отдела HR, в нашу команду срочно требуется квалифицированный сотрудник, будет преимуществом, если Вы: Имеете опыт работы на позиции HR более 3-5 лет, желательно с большим штатом сотрудников; Владеете ...

В 5-ти звездочный отель Рахат Палас требуется Директор по персоналу (HRD) Обязанности: 1. Cоздает эффективную систему управления кадрами и социальными процессами в ...

**Обязанности:**- Ведение кадрового делопроизводства.- Подбор персонала.- Разработка и внедрение HR-политик.- Ведение отчетности и документации по персоналу.- Организация и проведение мероприятий по ...

Уважаемый соискатель! Наша группа компаний приглашает к себе в команду менеджера по кадровому делопроизводству. У нас есть филиалы в городах Казахстана, есть небольшое производство, общая штатная численность около 160 ...

С целью расширения линейки продуктов, ТОО "SAFEMENT" приглашает к сотрудничеству Менеджера по продажам оборудования. Мы предлагаем крупнейшим горнодобывающим предприятиям комплексные решения систем, оказываем все ...

Обязанности: Организация отбора и найма, согласно политик компании, выполнение плана найма; Проведение адаптационных мероприятий для персонала; Обучение, повышение квалификации, проведение ...

В крупную интенсивно развивающуюся компанию требуется продуктивный HR- директор который будет ответственен за организацию HR процессов, развитие департамента HR, а также обучение, вовлеченность и мотивацию сотрудников. Чем ...

Обязанности: ведение переговоров с ключевыми Заказчиками; поиск и подбор персонала в команду; Руководство проектами; Планирование и регулярный контроль выполнения работ по проектам; ...

Обязанности: Осуществляет руководство отделом по управлению человеческими ресурсами и координацию деятельности специалистов отдела; Анализирует состояние рынка труда и планирует потребность Компании в ...