Работа Бизнес тренера фрилансера в Алматы, вакансии Бизнес тренера фрилансера в Алматы, опыт работы более 5 лет

Многопрофильные медицинские центры Эмирмед уже 11 лет успешно работают на рынке медицинских услуг. Медицинский центр Эмирмед — это более 60 направлений медицины, размещенных в 9 филиалах по Казахстану и мы не останавливаемся на ...

Обязанности: Работа в торговом зале, управление и набор персонала Контроль движения товара Требования: Порядочность, целеустремленность Не бояться труда ...

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, отпусков, больничных листов и командировок. Подготовка и ведение трудовых договоров, ...

Приветствую, тебя наш будущий работник! Меня зовут Роман Кравченко, я руководитель компании O2-Architects. Мы являемся ведущей компанией в области проектирования и строительства коммерческой и жилой недвижимости, с более ...

Основные задачи: • Ведение КДП 4 филиала (штат около 90 сотрудников, ГПХ 900 сотрудников ( но вначале 200 сотрудников), в соответствии с ТК РК приказов (прием на работу, заключение трудовых договоров и договоров ...

Уважаемый соискатель! Наша группа компаний приглашает к себе в команду менеджера по кадровому делопроизводству. У нас есть филиалы в городах Казахстана, есть небольшое производство, общая штатная численность около 160 ...

Обязанности: Организация отбора и найма, согласно политик компании, выполнение плана найма; Проведение адаптационных мероприятий для персонала; Обучение, повышение квалификации, проведение ...

Обязанности: наем новых сотрудников в компанию; создание кадрового резерва; организация стажировок и адаптация новых кадров; мониторинг и анализ рынка труда; создание системы ...

Обязанности: - Поиск и привлечение клиентов всеми доступными путями - Выполнение задач по развитию продаж и достижение целевого результата - Продажи продукции Компании, ведение всей отчетности касательно процесса ...

В 5-ти звездочный отель Рахат Палас требуется Директор по персоналу (HRD) Обязанности: 1. Cоздает эффективную систему управления кадрами и социальными процессами в ...