Обзор статистики зарплат профессии "Программист в Казахстанe"

[работа в дистанционном формате не рассматривается] На должность программиста-разработчика требуются активные люди, которые хотят развиваться, работать и зарабатывать. Обязательное наличие базовых знаний программирования (ООП). Основной стек: PHP / JavaScript / PostgreSQL. Вспомогательный стек: Delphi, C#, MS FoxPro. Рассмотрим варианты адаптации ваших знаний под наши проекты и при необходимости переориентированию в другие языки программирования. От кандидата требуется готовность к повышению квалификации на разных языках программирования, в случае производственной необходимости. Условия:- интересная работа в стабильной, динамичной компании (более 25 лет на рынке)- полный рабочий день, 5/2 (не удаленка!)- работа в лучших условиях, в центральной части города- премии по итогам работы- официальное трудоустройство по ТК РК- обязательный испытательный срок, для оценки долгосрочной работы Кандидаты приглашаются, после рассмотрения резюме, с кратким описанием своих навыков и готовности в развитии, согласно нашим требованиям и установленным обязанностям

В развивающую ИТ компанию по разработке программного обеспечения требуются Разработчики: Backend: С опытом работы более 3-4 летЗнания:LaravelPostgreSQLDockerRabbitMQSwagger - желательноМикросервисная архитектураGitУметь оценивать сложность и временные затраты, соблюдение дедлайнов. Frontend:С опытом работы более 3-4 летЗнания:VueJsJqueryПонимание RestApi архитектурыGitУметь оценивать сложность и временные затраты, соблюдение дедлайнов. Условия: График работы - пятидневка, в офисе (только оффлайн); Интересные проекты и задачи; Дружный коллектив и лояльное Руководство; Офис расположен в нижней части города (мкр. Жулдыз); Питание за счет Компании

Международная ĸомпания Hotellab.io является разработчиĸом униĸального сервиса сприменением технологии Revenue Management, инструментов аналитиĸи и цифровогомарĸетинга, в первую очередь направленного на немедленное увеличение доходов отеля любого формата, от гостиничных сетей до независимых отелей. На сегодняшний день ĸомпания имеет более 150 отелей в России, СНГ и странах Европы. В связи с расширением, ĸомпания Hotellab.io ищет в ĸоманду Backend-разработчика. Требования:- От 2 лет коммерческого опыта в Python.- ООП, Django, PostgreSQL, Celery, RabbitMQ, Redis.- Понимание принципов асинхронного программирования (asyncio, aiohttp).- Умение решать бизнес задачи, писать чистый, аккуратный код. Будет плюсом:- Kubernetes, Docker.- Знание Go.- Опыт программирования на других языках. Условия:Удаленная работаЗаработная плата обсуждается индивидуальноОфициальное трудоустройствоИспытательный срок 3 месяца

Хотите вступить в нашу команду талантливых Java-разработчиков и стать частью одной из самых успешных и динамично развивающихся IT компаний? У нас есть отличная возможность для вас! Наша компания - это не только более 14 лет опыта в разработке программного обеспечения и более 70 успешно реализованных проектов для крупнейших клиентов в РК, таких как Комитет государственных доходов РК, КазМунайГаз, Министерство энергетики РК и многих других, но и возможность для вас развиваться и расти вместе с нами. Чем будете заниматься на проекте:Ваша работа включает в себя создание и оптимизацию информационных систем с использованием самых современных технологий, таких как Java 11, Spring Boot Framework, Gradle, Postgres, Spring Cloud. Вы будете работать в команде высококвалифицированных разработчиков и сможете делиться своим опытом, учиться новому и расти профессионально. Что мы предлагаем:Кроме того, мы гарантируем вам комфортные условия труда в нашем офисе в центре левобережья с видом на "Байтерек". Вы сможете насладиться теплой и уютной атмосферой, безлимитным кофе и чаем, ежедневно свежими фруктами, орешками, сухофруктами, и полноценным тренажерным залом с душевыми кабинами прямо в офисе. Мы заботимся о вашем здоровье и готовы поддерживать вас в форме, чтобы каждый день был радостным и продуктивным. Мы также предлагаем гибкую и рациональную систему бонусирования, своевременную заработную плату, корпоративный английский и 8 выездных корпоративов в год. Присоединяйтесь к нашей команде и делайте мир лучше вместе с IT Холдингом Samgau!

В связи с активным развитием компании, требуются разработчики 1С на полный день, график 5/2. Официальная заработная плата; Отпуск 24 дней в год; Работа в команде разработчиков; Удобное расположение офиса; Комфортные условия работы. Необходимые навыки и умения: Знание программного обеспечения на уровне администратора. Знание и опыт администрирования и конфигурирования продуктов 1С. Стаж работы в области обслуживания и доработки продуктов 1С не менее 1 года. Аккуратность, дисциплинированность. Наличие сертификатов 1С приветствуется. Что придется делать? Функциональные обязанности: Поддержка и сопровождению корпоративных клиентов компании. Разработка заказных решений на платформах 1С:Предприятие 8. Обновление и сопровождение типовых и доработанных конфигураций. Разработка новых отчетов, модулей и конфигураций 1С. Доработка модулей существующих конфигураций 1С. Схема оплаты: Оклад + % по результатам выполнения работ без ограничений. Условия работы: Работа в офисе. Оформление по ТК РК. Молодой динамичный коллектив. Обучение по программным продуктам «1С». Сертификация по программным продуктам в фирме «1С». Какие перспективы? Карьерная лестница, варианты развития карьеры: Программист разработчик. Ведущий программист разработчик Руководитель проектов.

Мы – аутсорсинговая IT-компания Aston, разрабатываем программное обеспечение на заказ и оказываем услуги IT-аутсорсинга предприятиям, организациям и стартапам. Приоритетные направления – финансовые технологии, телеком, ритейл, недвижимость и другие. Среди наших клиентов – компании Тинькофф, Х5 Retail Group, Банки.ру, ВТБ Банк, Альфа Банк, Цифра и другие. Ищем Java Developer в нашу команду профессионалов. Чего мы ждем от специалиста? опыт работы в роли Java Developer от 5-ти лет коммерческого опыта работы; опыт работы на проектах с микросервисной архитектурой (опыт работы с высоконагруженными системами будет плюсом) знание Java 8+; знание Spring, Spring Boot; опыт работы с Hibernate; опыт работы с реляционными БД (PostgreSQL, Oracle, аналоги); опыт работы с Kubernetes или OpenShift; опыт работы с Docker; опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ, аналоги); опыт работы с Git, Maven, Gradle; понимание принципов проектирования и архитектуры программного обеспечения; знание алгоритмов и структур данных. Будет плюсом: опыт написания функциональных и unit-тестов; знание Cache (Redis, Hazelcast); знание основных средства мониторинга и логирования. Что мы предлагаем? Хорошая зарплата размер зарплаты обсуждаем отдельно с каждым кандидатом; доплачиваем за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании. Развитие в профессии долгосрочные проекты от российских заказчиков; возможность выбирать или менять проект и пробовать себя в новых направлениях; прозрачная система Performance Review; ментор на все время работы в компании. Комфорт и свобода свободный релокейт между офисами компании; возможность выбирать формат работы: удаленный, из офиса или гибридный; комфортные офисы в городах-центрах разработки; поэтапная система адаптации новых сотрудников. Обучение корпоративный портал с материалами для изучения любого нового стека и повышения уровня по своей специальности и не только; участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера. Социальный пакет: оформление по ТК КЗ; частичная компенсация спортивных абонементов; компенсация расходов на оплату коворкинга; оплачиваемый отпуск 24 дня в году; оплачиваемые больничные. Корпоративная жизнь: корпоративы и тимбилдинги; детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников. Адрес нашего офиса: г. Алматы, микрорайон Коктем-2, здание 22, Бостандыкский район.

Ищем в команду Fullstack разработчика. Кто мы: Мы - страховая компания Amanat, основаны 24 июля в 1997 году. Мы полны энергии и планов, накопили богатый опыт и заслужили хорошую репутацию на рынке. Один из наших принципов, который помогает нам в этом – Мы любим свою работу! Поэтому мы стараемся привлечь в нашу команду тех людей, которым нравится помогать другим, выручать их из сложных ситуаций, находить решения там, где кажется, что выхода нет. Какие проекты нам нужно реализовать: На ближайший год мы взяли курс по следующим направлениям: Максимальная диджитализация продуктовой линейки – наши клиенты должны иметь возможность самостоятельно оформить страховку любой степени сложности на сайте. Автоматизация сложных программ страхования по принципу One Click. Переход от неуправляемых данных к управляемым (Data Science). Начата работа по реализации хранилища данных. Переход от множества «окон» на одну платформу. Немного про наш отдел: В нашей команде работают Fullstack – разработчики, уровень которых Middle, Senior. В рядах есть сильные 1С разработчики. Работа в части системной администрации ведется отдельными специалистами. Функционал Helpdesk вывели в службу Service Desk, чтобы все могли полноценно заниматься написанием кода и его инспекцией, уделять время генерации идей, обсуждению задач по проектам, возникших вопросов. Бизнес-аналитики, задача которых помогать вам в реализации проектов, тестировать разработки, инициировать новые проекты. Директор ДИТ, ключевая роль которого это развитие департамента путем интеграции целей бизнеса с конкретными проектами. Каждый из нас зажжен своей работой, готов отдаваться ей по максимуму, и расти вместе с компанией. Ищем таких же специалистов в свои ряды – несколько человек, пол не имеет значения. Какими знаниями и навыками вам нужно обладать: Вы отлично пишете разработки на PHP более 3-х лет и можете свой уровень оценить на 6 из 10 (честно). В разработках был опыт написания на JavaScript, на практике знакомы с MVC. В проектах применяли такие фреймворки как: Laravel, Yii2. Имеете опыт взаимодействия с реляционными БД. API, протокол SOAP – применяете в работе с легкостью. Есть проекты в Git. Можете быстро разобраться в чужом коде. Вы не привыкли работать в расслабленном режиме и бюрократия для вас чужда. Вы оперативны, гибки, не избегаете общения с людьми. Если дополнительно у вас есть опыт в ниже перечисленных пунктах – это будет преимуществом. Отличное владение Angular.js, React.js, node.JS, Vue.js, Redis, Docker, Elasticsearch. Опыт работы с PostgreSQL. Опыт разработки на языке Go или Python. Опыт работы с Linux. Что мы вам предлагаем: Оформление в компанию полностью официальное, вы можете быть спокойны за свои отпуска, пенсионные отчисления, выходные дни и своевременное получение заработной платы. Команда у нас открытая и приход новых людей означает, что каждый из нас должен быть готов оказать помощь своему новому коллеге. Мы все на равных, мы все решаем вместе.

​​​​​ТОО ExSolCom – партнер фирмы «1С». www.exsolcom.kz IT-Компания "ExSolCom" является 1C-Франчайзи и занимает лидирующие позиции в Казахстане по внедрению корпоративных ERP-проектов.На рынке более 16 лет. Последние 10 лет мы занимаем лидирующие позиции на корпоративном рынке РК из более чем 880 компаний 1С Франчайзи.Основной вид деятельности – продажа, внедрение и сопровождение программных продуктов фирмы 1С на корпоративном рынке РК.Нашими клиентами являются предприятия среднего и крупного бизнеса из государственного и коммерческого секторов экономики Казахстана.Нами было внедрено более 200 проектов и автоматизировано более 20 000 рабочих мест пользователей автоматизированных систем. В связи с расширением бизнеса Компании ExSolCom, для участия в интересных проектах комплексной автоматизации предприятий среднего и крупного бизнеса требуется программисты для разработки и доработки типового функционала конфигураций 1С. Если вам интересно осваивать новые технологии и разные направления, внедрять и разрабатывать 1С и не только, мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру! Что предстоит делать: разработка новых модулей и конфигураций решений 1С на базе платформы 1С 8.3.; доработка подсистем и модулей существующих конфигураций на базе платформы 1С 8.3; тестирование разработанного кода и отладка, исправление ошибок в существующих конфигурациях на базе платформы 1С 8.3.; обновление релизов и сопровождение существующих конфигураций 1С на базе платформы 1С 8.3.; конвертация и перенос данных (остатков и оборотов) с платформы 7.7 на платформу 8.3.; Контроль за производительностью, оптимизация работы баз данных; Программирование скриптов и пакетных файлов; Восстановление настроек после сбоев в работе серверов и изменения их функционала; Знания по администрированию SQL серверов в рамках работы информационных баз данных «1С»; Знание предметных областей по автоматизации функционала в рамках бухгалтерского, налогового, трудового законодательства (в части знаний бухгалтерского и налогового учета и финансов), НСФО, МСФО, плана счетов КСБУ; Ведение проектной документации по регламенту, утвержденному в компании. Наши ожидания от кандидатов: Высшее или средне специальное образование (программирование, ИТ/ИБ); Опыт разработки на платформе 1С: Предприятие 8.2–8.3; Базовые знания бухгалтерского учета; Хорошее знание программного языка на платформе 1С 8.0–8.3, объектов и механизмов платформы 8.Х.; Знания механизма расширений, управляемых форм, БСП; Высокая работоспособность, нацеленность на достижение результата; Дисциплинированность, стрессоустойчивость, выполнение поставленных задач в срок; Опыт решения интеграционных задач (желательно); Наличие сертификатов 1С-Профессионал, 1С-специалист по платформе 1С 8.Х. будет преимуществом. Ключевые навыки: Аналитический склад ума, нацеленность на результат и коммуникабельность! Что мы предлагаем: Двигаться вперед: участвовать в проектах, предлагать свое решение и виденье, слушать и слышать поставленные задачи и цели, постоянно учиться и быть вовлеченным. Крутые и масштабные проекты: все проекты уникальные, инновационные, интересные, могут быть долгосрочными и краткосрочными, масштаб проекта неограничен рамками и может меняться, это дает возможность получить богатый опыт. Командную работу: в решении любых задач всегда поможет слаженная и дружная команда, все наши сотрудники сертифицированные профессионалы высокой категории, которые могут поделиться опытом и знанием. Шанс расти вместе с компанией: обучение и повышение квалификации за счет компании для профессионального и личностного роста. Руководство компании всегда заинтересованно и вовлечено в адаптации и развитии сотрудников. Комфортные условия: Мы всегда стараемся улучшить и обеспечить комфортными условиями наших сотрудников – у нас есть: - стол для игры в настольный теннис; - угощения, кофе и чай за счет Компании; - гигиенический шкаф что бы привести себя в порядок; - комфортный, уютный, современный и удобно расположенный офис в центре города Алматы; - удобная многоуровневая автопарковка (для автомобилистов) в здании офиса Компании; Мы проводим весёлые и креативные корпоративы и корпоративные выезды, регулярно выезжаем командой на природу на отдых или в рестораны и караоке. Условия: Официальное трудоустройство со своевременной и достойной оплатой; Оплачиваемый ежегодный отпуск (до 24 дня); В офисе Компании есть оборудованные переговорные комнаты; Система адаптации и введения в должность, сертификация и контроль развития; Оплачиваемое корпоративное бизнес-такси Yandex для деловых выездов сотрудников к клиентам; График работы 5/2 с 9:00-18:00; (можем рассмотреть другие варианты) Возможность при необходимости работать удаленно по договоренности Сторон; Возможность работы как фрилансер на почасовой основе удаленно; Возможность работать дистанционно по согласованию с руководством; Для работы в случае необходимости предоставляются современные ноутбуки. город Алматы, метро «Байконур», проспект Абая, 44/3, Здание раскаточного катка «Олимпик», 3 этаж Если Вас заинтересовало наше предложение, просим оставить отклик. Будем рады обсудить возможное сотрудничество!

Aston – это аутсорсинговая аккредитованная IT-компания, которая предоставляет услуги по разработке программного обеспечения и IT-аутсорсинга предприятиям, организациям и стартапам. Наши приоритетные направления – финансовые технологии, телеком, ритейл и др. Среди наших клиентов такие компании как Тинькофф, Х5 Retail Group, Банки.ру, ВТБ Банк, Альфа Банк, Цифра и другие.На данный момент мы в поиске iOS Developer. Заказчик входит в топ-10 российских банков по величине активов, кредитного портфеля, размеру средств, привлеченных от клиентов, и нормативного капитала. Банк активно развивает онлайн-сервисы и работает по стратегии Mobile first. В компании есть отдельное подразделение, в котором создаются digital-продукты и внедряются цифровые технологии. Чем предстоит заниматься? опыт работы в роли iOS Developer от 3-х лет; опыт проведения и прохождения код-ревью; опыт работы в продуктовой команде; знание Swift и iOS SDK; умение писать Unit-тесты; умение брать в работу фичу, уточнять постановку задачи и доводить ее до конца; умение самостоятельно разобраться в новой технологии и внедрить в проект; умение встраиваться в существующие процессы и предлагать способы улучшения; умение писать чистый код и держать фокус на результате. Будет плюсом: понимание архитектуры; понимание CI; опубликованные приложения в AppStore; опыт публичных выступлений; опыт разработки технических решений, которые можно оставить в GitHub Arctic Code Vault. Что мы предлагаем? Хорошая зарплата размер зарплаты обсуждаем отдельно с каждым кандидатом; доплачиваем за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании. Развитие в профессии долгосрочные проекты от российских заказчиков; возможность выбирать или менять проект и пробовать себя в новых направлениях; прозрачная система Performance Review; ментор на все время работы в компании. Комфорт и свобода свободный релокейт между офисами компании; возможность выбирать формат работы: удаленный, из офиса или гибридный; комфортные офисы в городах-центрах разработки; поэтапная система адаптации новых сотрудников. Обучение корпоративный портал с материалами для изучения любого нового стека и повышения уровня по своей специальности и не только; участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера. Социальный пакет оформление по ТК КЗ; частичная компенсация спортивных абонементов; компенсация расходов на оплату коворкинга; оплачиваемый бенч: оплачиваемый отпуск 24 дня в году; оплачиваемые больничные. Корпоративная жизнь корпоративы и тимбилдинги; детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.

Требуется программист в начинающую IT компанию, в качестве помощника. Можно без практического опыта работы, однако необходимо обладать требуемыми знаниями: 1. Вёрстка 2. JavaScript 3. React и/или React-Native (мобильная разработка). Если Вам знаком React, то в целом разобраться с React-Native не составит особого труда. Однако желание в стремлении обзавестись необходимыми знаниями безусловно потребуется. Будет плюсом знание: PHP, Laravel, обладать ощущением вкуса в плане web-дизайна. Из личностных характеристик от вас ожидается: Самоорганизованность Ответственность Обучаемость. Работать можно дистанционно, возможны еженедельные рабочие офлайн встречи. Будут устанавливаться недельные и ежедневные задачи. Пишите на WhatsApp, о себе, чем больше информации, тем лучше. Если имеется резюме, присылайте. Если имеется портфолио, или ссылки на ваши работы, так-же отправляйте на WhatsApp. С Уважением!